工作报告的格式精选六篇

发布时间:2022-06-27 来源:工作报告 点击: 当前位置:首页 > 工作总结 > 工作报告 > 手机阅读

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工作报告,范文中的一种形式。它是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体,按照有关规定,定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作。汇报的内容,包括近一段的工作情况和下一段工作部署。以下是小编为大家收集的工作报告的格式精选六篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

工作报告的格式篇1

  今年以来,我校党支部始终坚持党的十八届六中全会精神和十九大精神为指导,始终发挥党支部政治核心作用,按照突出班子、带好队伍、引领全局,促规范、提的思路,继续开展了“学习型、服务型、创新型”组织建设,努力打造与提升“四有、四提升”党建品牌,为推动学校全面工作上台阶提供了组织保证。

  一、所作的工作与取得的成绩

  (一)加强政治思想教育工作,提高党员队伍的整体素质。

  坚持落实“三会一课”学习制度,我校党支部围绕学习形式的多样性,严格落实支部书记抓党建工作主体责任这一主线,坚持理论联系实际,组织党员有目的、有计划的学习了《中华人民共和国宪法》、党的十九大精神、党的十九大新修订的《中国共产党党章》、习近平新时代中国特色社会主义思想、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等内容,学习形式上采用集中学习和个人学习相结合,讲党课和专题讨论相结合,观看优秀电影展播与撰写心得相结合,写好党员一本纪和党员知识测试相结合等,通过采用形式多样的学习方式,使每个党员甚至教师队党的理论政策入脑入心,从而提高了党员的政策理论水平和思想素质,党员观念更新,树立了正确的人生观、价值观和党员观。

  (二)深入开展了主题教育实践活动。

  按照教育局党组3——11月份党支部党建工作月清单,不断创形式,丰富载体深入开展了党员“双承诺”、“五色教育”、“精准扶贫”、“四爱三有”、“一名党员一面旗”、“不忘初心牢记使命”“弘扬爱国奋斗精神 建功立业新时代”等一系列主题实践活动,在活动中凸显了党建工作“四有、四提升”(四有:困难面前有党员、重要岗位有党员、先锋模范带头作用发挥有党员、创新突破有党员;四提升:提升党员党性与修养、提升党员思想和业务素质、提升党员责任和担当意识、提升党员政治和职业形象。)做到了支部统领、师生共参与学校全面工作共促进,特别是“迎七一、颂党恩”“七个一”主题活动扎实有效,别具特色。通过主题实践活动的开展,党组织建设得到了进一步提升。

  (三)注重制度管理凸显从严治党的思想。

  按照党风廉政建设和《中央八项规定实施细则》以及《青海省关于国家公职人员婚丧嫁娶的规定》等政策性文件和有关会议精神,学校建立健全了“两委”班子领导,严格落实“三严三实”政策制度,建立健全了党员按月缴纳、学校一事一议、党务、校务、财务月公开,婚丧嫁娶审批以及“三会一课”制度等一系列措施与制度。建立并完善了教育扶贫、党风廉政建设及反腐败档案建设32类,做到了工作有布置、有落实、查看有依据,党建工作有起色。

  二、存在的问题

  1、由于党建工作月工作任务清单内容少,在工作中难免有应付和流于形式的现象和事情发生;建议教育局党组按照统一但有区别的原则,对高中、初中、小学、幼儿园在任务要求上有所侧重和区别,我校党支部也应在看清形式的基础上着力解决好党建工作科学发展的问题,

  2、支部与党员教师在对于婚丧嫁娶及谢师宴、升学宴等新规存在众多不适应等突出问题,结合“转作风强师德保安全”工作的开展,加强党的作风建设,提高拒腐防变和服务改革发展的能力成为徐晓党建工作的重要抓手。

  2019年党建工作报告

  为进一步贯彻落实我区2018年党建工作会议精神,做好今年党建工作,我院党支部对照区卫计委2018年党建工作要点,认真总结2018年工作情况,明确2019年工作思路举措。现将情况如下:

  一、2018年工作总结

  1、以政治建设为统领,坚决维护习近平总书记核心地位

  一是坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚持把加强政治建设放在首位,推动我单位党员干部牢固树立“四个意识”,旗帜鲜明讲政治,把维护习近平总书记的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导作为必须坚持的重大政治原则和最根本的政治纪律,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  二是严肃党内政治生活。增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,持续净化政治生态。进一步完善“三重一大”管理,制定了《卫生院“三重一大”补充制度》。并严格遵守“三重一大”制度和党支部委员会议事决策规则。

  三是加强党性锻炼。制定了《卫生院2018年党员教育培训工作计划》,把党章作为我单位党员干部学习教育培训的必修课,持续深化党性教育,强化党性锻炼,努力打造一支信念坚定、对党忠诚的党员队伍。目前,已累计开展 8 次党员教育培训。

  2、推进思想建设,筑牢思想建党根基

  一是推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。以“三会一课”和“党员教育培训”为抓手,组织我单位党员干部集中学习研读了《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷等权威读本,并利用“党建云”等APP进行自学,充分发挥“互联网+党员教育培训”模式的优势。深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质,切实做到学深悟透、入脑入心、融会贯通。

  二是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。我单位按照区卫计委统一部署要求,组织党员干部学习了《关于在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中进一步深化“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动的通知》,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导党员干部悟初心、守初心、践初心。

  三是热烈开展“大讨论”活动。一是于2018年9月18日下午召开了“抢抓重大历史发展机遇,走出高质量发展之路”大讨论动员会,党支部书记陈爱莲同志传达了《卫生计生系统开展“抢抓重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动实施方案》和刘惠书记在津南区大讨论活动动员会上的讲话精神,并对我院“大讨论”活动进行了动员部署。二是于2018年9月28日下午,我院组织全体职工在院门前及院内开展了“清脏治乱”迎十一·环境卫生整洁行动。共清整了院门口两侧、药房天井、化验室天井、挂号室天井、院落、车棚、后院等7个点位,清理了垃圾、废弃物品约100公斤。通过卫生清整活动,改善了我院的卫生环境,进一步加深了职工们对大讨论活动的认识。三是于2018年9月30日下午召开“抢抓重大历史发展机遇,走出高质量发展之路”大讨论集中学习,带领全体职工学习了“三大生态片区”、“七条绿色廊道”、“九个生态景观节点”等重点内容。四是结合我院实际,制定了“抢抓重大历史发展机遇,走好津南绿色高质量发展之路”大讨论活动安排,将我院职工分为8组,每组指定一名召集人,负责活动的组织落实。根据活动要求,我院自10月8日起,分组学习研讨,每次围绕3个专题开展讨论,谈认识、讲心得、话当担、提思路。五是加强宣传,营造大讨论活动热烈氛围。通过张贴宣传海报、电子屏广告机循环播放宣传图片及标语、公众号发布相关动态等方式加强宣传,在职工中营造热烈讨论的活动氛围。

  四是从严筑牢意识形态领域防线。坚持党管宣传,通过党建云、先锋网、微信公众号等网络媒介做好宣传工作,构建大宣传工作格局。对微信公众号发布内容进行审批备案,加强舆情监控。通过人才招聘,引进专职信息员,抓好网宣员队伍建设,形成“好声音传播链”,积极回应群众对健康的需求和期盼,营造向上、清朗网络空间。

  3、突出政治标准,推进干部人才队伍建设

  一是选优配强中层干部队伍。完善我院中层干部配备,优化结构,提高匹配度。深入科室开展考察、谈心谈话,拓展立体式考察,深化综合分析研判,掌握运行情况,更具针对性地选优配强我院中层干部。加强干部管理监督。坚持预防、监督、查处、追责并重,加大对中层干部提醒、函询、诫勉力度。推进干部能上能下,增强干部队伍活力。

  二是加大卫生人才队伍建设力度。坚持党管人才,突出政治引领,完善工作机制。制定人才发展计划,通过进修学习、继续教育等手段提升我院医务人员专业知识、技术水平。健全人才引进、培养和使用机制,制定重点学科人才培养计划,强素质、练内功,建设高素质专科人才队伍。启动全科医生培育、骨干人才扶持和家庭医生服务团队建设,形成合理人才梯次。

  4、突出政治功能,推进党的组织建设

  一是规范基础工作,严肃组织生活制度。严格落实好“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度,全面推行支部主题党日。目前我单位共开展支部党员大会 21 次,支部委员会 22 次,党小组会 10 次,组织党课 11 次;主题党日 10 次、组织生活会 2 次等活动,认真开展党员评议,安排专人对基层党支部会议记录进行督查管理。

  二是深化五好党支部创建工作。我支部认真按照五好党支部创建要求和标准,有计划有部署有落实地开展了创建工作。一是强化支部班子建设,深化政治理论学习,进一步增强责任意识和表率作用,统一思想,目标一致,落实任务不拖、不等、不靠。二是加强党员的管理,严格党员主体责任和教育培养,督促和指导党员理论学习,有笔记有心得,规范了党员的转移和接收,不存在“口袋”和“失联”党员,现有党员全部实行有效管理,党费缴纳主动、按期、足额,并及时公开党费收缴和使用情况。三是认真开好组织生活会,严格落实“三会一课”制度,定期开展支委会和党员大会,改进工作方法,交流工作经验,有效地推动了各项任务的落实。四是执行落实党章党规,完善健全党务公开、党内监督、议事决策等机制,我单位实行集体领导、分工与协作相结合的工作机制,进一步明确了主体责任,确保制度落实严谨,执行到位。五是强化和突出作用发挥,我单位党支部进一步凝聚党员队伍的向心力,搭建党员模范岗位平台,激发和带领党员和广大职工干事创业、服务患者的热情,进一步提升了综合服务能力。

  5、突出常态长效,推进作风纪律建设

  一是深化不作为不担当问题专项治理。为持续开展作风整顿,着力解决不作为、慢作为、乱作为等问题,我单位一是制定了《卫生院关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动方案(2018-2020年)》,并召开动员会对全体职工进行了动员部署;二是成立项治理三年行动领导小组,将专项治理三年行动纳入我院绩效考核体系,作为对各科室负责人综合考核评价的重要内容,将考核结果作为干部选拔任用、培养教育、监督管理、激励约束的重要依据;三是分别从领导班子、科室负责人、职工三个层面逐级开展自查自纠,对查摆结果进行梳理,归纳出问题清单、责任清单、整改清单,坚持立行立改;并设立意见箱和监督电话,做到党务公开、政务公开、院务公开,自觉接受广大群众的监督。

  二是加强作风行风建设。为贯彻落实《区卫生计生委关于印发津南区开展医药领域顽症痼疾攻坚战专项行动方案的通知》要求,我单位根据通知要求逐条逐项落实。一是于2018年5月25日召开了葛沽镇卫生院严厉整肃行风中期推动会,传达了市委、市政府分管领导和市、区卫生计生委主要领导工作要求,并进行了工作部署。二是明确了我院院长和医政科负责医药代表管理,建立了医药代表登记备案管理制度、医药代表接待管理制度等,制定医药代表登记备案信息表和相关台账,在医疗诊疗重点区域张贴禁止医药代表进入的标识;并于6月13日召集与我院存在业务往来的医药代表开会,为医药代表发放了统一工作牌,签订“廉洁购销承诺书”,公布了相应制度。三是建立行风建设领导小组,并建立相关制度,有专人负责;建立投诉相关管理制度,并形成台账,制定相关调查和上报流程。每年不定期召开全体职工会,进行行风教育和政策宣贯培训。四是按照要求开展药品使用情况监控,落实三项制度,开展处方点评;完善了药品、耗材、试剂采购制度,明确采购领导部门和责任部门;对我院药品采购、耗材采购、试剂采购、财务等重点岗位进行了轮岗,进行了风险防控工作。五是建立相关制度,明确统方管理责任领导,明确客户端监管科室;无防统方软件,但已建立相关制度,有监管人员;签订信息保密承诺书。六是关注“健康天津”微信,对任务指令做到及时响应,利用微信转载、传播行风建设专项行动部署内容,使全院干部职工人人知晓;开展涉及行风等方面舆情监测,并不定期对职工进行相关培训;对我院行风建设行动工作不定期进行正面宣传。七是在日常巡查中,巡查人员对我院职工是否存在收受“红包”、“回扣”等问题进行了暗访;二是我院定期调取监控录像,对职工是否存在收受“红包”、“回扣”的问题进行调查。通过调查,尚未发现我院职工存在收受“红包”、“回扣”的情况。

  三是推进反腐倡廉建设。加强内部审计,梳理廉政风险点,并根据我单位存在的风险点制定了《廉政风险防控制度》。对一些苗头性倾向性问题,充分运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。对利益输送、权钱交易等问题,依法依规从严处理。

  6、落实管党治党责任,推进全面从严治党

  强化主体责任落实。严格落实党支部主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”,着力推动主体责任制度体系落地生根。坚持党建与业务同部署、同推动、同考核,着力推动我院全体党员主动担当作为,切实履行主体责任。

  7、强化党的领导,推进党群工作发展

  坚持党对群团工作的统一领导,充分发挥工会、共青团、妇委会等群团组织联系干部群众的桥梁和纽带作用。在雷锋月、清明节、五一劳动节、端午假等重要时间节点和传统节日期间,由我院党支部牵头,工会、妇委会、共青团等组织积极配合,组织了“志愿清扫”、“健康讲座”、“包粽子”等活动,推进我院精神文明创建,打造有机融合、创新发展的群团工作新格局。

  二、存在问题

  2018年,我单位基层党建工作取得了一定的成绩,但同时也存在着一些问题和不足,主要表现在:

  1、对党建工作的重视程度不够。落实党建工作的自觉性和主动性不强。

  整改对策:落实党建工作责任制。牢固树立“抓不好党建是失职“的意识,自觉把党建工作摆在首要位置,坚持与中心任务同谋划、同部署、同落实。同时,强化党建第一责任人的主体责任意识,落实“一岗双责”。

  2、党建工作中的创新意识不强,缺乏好的工作思路和方法。

  整改措施:创新开展系列活动。紧紧围绕“学习型、创新型、服务型”党组织建设,开展创先争优活动,提升党员的政治素质和医疗服务能力。

  3、党员间缺乏沟通交流和学习分享。党员在空闲时间的交流和沟通不多,学习渠道少。

  整改措施:邀请党校及相关学者为党员授课,丰富学习内容及形式,激发党员的学习兴趣。创新学习形式,丰富学习内容,充分发挥党员先锋模范作用。

  4、支部委员下科室联系党员和群众谈心谈话的次数较少。

  整改措施:树立密切联系群众的思想,严格落实谈心谈话制度。深入开展谈心谈话活动,实现常谈、深谈、谈透,及时了解党员干部思想动态并纠正苗头性、倾向性问题,增强党员干部拒腐防变的能力。

  5、各项工作的宣传力度不够。

  整改措施:通过人才招聘,引进专职信息员。

  6、行业作风欠扎实,服务患者的综合能力还有待提高。整改措施:定期强化行业行为规范、规章制度的教育和培训;开展讲廉政党课活动。

  三、2019年思路计划

  1、巩固“两学一做”学习教育成果。

  自“两学一做”学习教育活动开展以来,我党支部认真部署,精心安排,扎实有效,按部就班地进行落实。通过“两学一做”的开展,全体党员干部进一步增强了政治定力,坚定了理想信念和宗旨意识,强化了四个意识,做到内化于心,外化于形,真正做自觉遵守党章党规的先锋模范和“四讲四有”合格的明白人。经过教育学习,振奋了党员干部认真履行岗位职责,爱岗敬业、勇于担当的精气神。把学习教育活动成果贯穿于一切以病人为中心的服务理念中。

  2、做好各项党建重点工作。

  一是加强党员教育管理,按区卫计委和照镇党委要求,积极组织党员开展集中学习和自学,提高党员队伍的整体素质;二是进一步做好“五好党支部”创建工作,结合创建标准和自查情况,就支部薄弱环节进行重点整改和完善,促进基层党组织的领导核心地位明显增强,进一步提升党员队伍战斗力、凝聚力;三是根据区卫计委要求,认真做好“创建文明城区”、“创建国家卫生区”创建工作,进一步规范我院医务人员的行为规范,提高医护人员的道德修养;四是持续深化我院行风建设,严格落实重点岗位人员轮岗制度和医药代表接待管理制度;五是根据镇党委安排部署严格党费收缴。严格党内政治生活,严格落实“三会一课”等党内生活制度。按照要求进行远程教育播放,及时报送相关党建信息。

工作报告的格式篇2

  按照x市人民政府办公室x政办传〔xxxx〕xx号《x市高标准农田建设专项排查和评估工作方案》的通知要求,我县对“十二五”以来原水务部门、农开部门等单位建设的所有高标准农田进行了全面排查,现将相关情况报告如下:

  一、清理检查基本情况

  (一)清理检查工作开展情况

  根据方案要求,我县通过内业核实和外业调查相结合、走访与实地调查相结合的方式,利用现状和上图入库等情况,按项目逐一检查,全面摸清每个项目的建设地点、建设规模、工程措施和利用现状,全面排查建设工程是否损坏,是否进行工程移交,是否建立工程管护机制,是否存在政绩工程、形象工程,是否存在形式主义、官僚主义等问题。进一步做好农田建设管理工作,高质量完成排查和评估工作。

  (二)高标准农田建设自评情况

  xxxx-xxxx年,我县高标准农田建设项目共计建设高标准农田x.x万亩,财政总投入xxxx万元,累计覆盖x个乡镇xx个村,x个农场,由县财政局农开办负责实施。两个部门负责实施的项目检查评估情况如下:

  按照高标准农田评估要求,xxxx—xxxx年实施的高标准农田建设项目均达到了“符合”或“基本符合”标准。

  设计规范:不存在设计地上水工程而根本没有水源,只有空井房无机井、只有出水口没有管道、只有工程标志而无实质项目建设内容等。且按照“谁受益、谁管护” “以工程养工程”的原则,在项目完工通过验收后,明晰产权,及时移交,把管护责任落实到项目村和农民群众。由村级集体组织自行筹集管护资金,结合项目工程产权承包及有偿使用收入作为工程管护经费,以工程养工程。

  农田机耕路:机耕路及其它公益性设施可采用专业队承包或村集体管护的管理机制,定期进行维护、保养。

  水利设施:对节水管道、输变电线路采用集体受益集体维修的机制进行管护;机电井的维修管护可采用民用民修、谁承包谁维修的管护机制。

  林业工程:对于林网树木按照在谁地边、谁管护、谁受益的原则。采用集体与农户签订管护协议,农户承担管护义务、农户受益的管护机制。杜绝了形象工程、政绩工程、官僚主义、形式主义等现象。

  二、主要做法和成效

  通过高标准农田建设项目在我县的实施,取得了良好的经济效益和社会效益。一是改善了农业生产基础条件,奠定了农业生产物质基础;二是田间道路的整修,推动了农机具配套使用,生产机制的改变,促进了项目区农业机械化、种植区域化、经营产业化的进程,降低劳动强度,提高项目区生产力;三是通过土地治理项目建设及小农水重点项目的实施,扩大了节水灌溉的面积,提高了林木覆盖率和土壤有机质含量,创造了良好的农业生态环境;四是提高了土地利用率和产出率,增加人均收入;五是通过科技培训及示范推广项目的实施,提升了项目区科技水平,形成了x县、乡镇、村科技服务网络,不断提升农产品的质量和市场竞争力,在农作物产量稳步提高的基础上进一步提高种植户收入,并以此为辐射源带动项目镇乃至全x县农业产业化的形成和发展。

  三、存在问题及建议

  (一)管护经费资金不足,管护难度大

  农田水利工程建成移交后,由村级管理单位负责管护。由于村级无资金来源,管理养护资金只能从水费中提取。一方面加重了农民负担,另一方面资金缺口较大,不能筹集足够的管理费用,造成有些项目设施得不到及时的维修养护。例如路、渠、林等。

  (二)建设标准不统一,形不成体系

  由于多单位实施,不同部门设计标准、规划不一,互相之间缺乏沟通衔接,导致后续开发难度加大,选取项目实施区域难,整个高标准农田建设没有形成统一的体系。

  (三)三县级资金配套难度大

  在所有高标准农田建设实施过程中,地方财政和群众配套较为困难。尤其群众投劳方面,由于我县农村大部青壮年常年外出打工,村中大多为留守妇女、儿童及老人,工程投劳工作难度较大。

  (四)农作物经济较低

  由于近年来,农作物价格下降,造成一部分农民种地积极性不高,也制约了农田水利工程建设。

  (五)微灌、滴灌等节水灌溉普及难度大

  在我县发展微、滴灌节水方面受到限制较大。主要发展以集体、种植大户为主,大部分散户地块面积小,种植作物经济较底,难以推广实施微、滴灌项目。大部以发展管道和防渗渠为主。

  四、整改对策措施

  一是关于管护方面,管护机制与制定长期有限规划相结合,对达到开发年限的工程再次列入项目计划增强补短,不断提高标准和要求。

  二是关于项目管理实施方面,在符合政策文件的情况下,结合实际情况滚动式开发。统一项目的规划、设计、实施,提高工程的设计质量标准和建设标准,多征求多方意见,开阔思维创新做法,形成系统完善的项目管理体系,避免项目实施运营过程中出现真空地带。

工作报告的格式篇3

  转眼间,XX年即然结束,下面我将xxx年工作总结

  为了实现“用户满意第一”,我除保证每天提前做好班前准备工作,做到准点开门、满点服务之外,还时常牺牲个人休息时间到单位上办理各类业务,主动向客户营销我行产品,如基金,国债,保险等;并做到解释简明扼要,浅显易懂,让客户在最短的时间内了解我行产品,接受我行产品。对优质客户,我基本使用的是“站立式服务”,且做到“来有迎声,走有送声”。此外,我还耐心细致地向客户讲解个人储蓄业务、个人消费贷款、个人住房贷款、个人电子银行等个金业务,受到客户好评。今年以来,就曾受到客户口头表扬20余次,未接到过一次客户投诉,多次受到单位领导褒奖。

  我始终坚持“工作第一”的原则,认真执行所里的各项规章制度,工作上兢兢业业、任劳任怨,时刻以“创新服务,持久服务”的服务理念鞭策、完善自已,以用户满意为宗旨,努力为储户提供规范化和优质的服务。在铜元局分理处注重对员工素质培养的今天,我刻苦钻研业务技能,在熟练掌握了原业务流程的基础上,认真主动地学习新业务,尤其钻研个金业务。在工作中他总能想客户之所想,急客户之所急,给客户最满意的服务。全年来,我办理业务快速、准确,业务量一直处于全所前列,月平均业务量4500笔,如在二季度,开理财金一户,金额一百万元,组织他行存款八十余万元。从xxxx年至今一直担任业务主管,在储蓄所人手严重不足的情况下,我主动为所领导分忧,不计个人得失,长期放弃休息到所里加班,在工作中正确地起到了主管的模范作用。

  本着为用户负责的服务理念,经过一年来的刻苦工作、学习和实践, 我在今年二季度两次在南岸支行获得“最佳主管”荣誉称号、两次在分行评为“最佳核算质量”奖、二季度差错在全市排名第三。这些荣誉与成绩的取得,与分理处、储蓄所领导的培养和广大同事的关心是分不开的。

  工作中不断学习,在学习业务技能的同时,我还注意努力提高自身素质,以适应金融现代化的需要。我在工作之余进行自我充电,努力自学计算机技能。

  通过这几年的工作,使我个人的综合素质得以提升,也锻炼得更加成熟。在以后的工作中,我还要继续本着主人翁的态度,兢兢业业、努力工作,爱岗敬业,吸取他人之所长、克已之短,一如既往地为本所的发展敬献自己的一份微薄之力。

  我工作口号是“向客户提供更优质的服务、把优质服务工作落到实处!”

工作报告的格式篇4

  2018年履行意识形态工作“一岗双责”报告 按照党委关于意识形态工作的的要求,结合实际及分管工作情况,今年以来,本人严格落实党风廉政建设责任制的要求,认真履行“一岗双责”,现将履职情况和廉洁自律情况报告如下:

  一、提升思想建设,强化自身素质。

       今年以来,将意识形态工作纳入干部队伍学习重要内容,认真总结分析,正确把握党风廉政新形势;

  提高政治担当,增强党风廉政建设使命感。必须充分认识做好党风廉政建设工作的重大意义,全面把握党风廉政建设工作的新部署、新要求,在坚决维护党中央权威和集中统一领导、严明政治纪律和政治规矩、切实严肃党内政治生活三个方面增强政治担当,自觉将党风廉政建设责任记在心上、扛在肩上、抓在手上;

  紧扣问题整改,深入开展“算好廉政账”活动。对照标准、认真排查、加强整改,提高党风廉政建设工作针对性;

  落实“一岗双责”,提升工作实效性。要按照党风廉政建设工作要求,严格落实好“一岗双责”责任清单上的所有工作,做到任务分解落实到人,规定动作不走样,自选动作有提升,将党风廉政建设引向深入。

  二、加强问题导向,认真整改排查。

       按照镇党委的要求,将落实基层党建重点任务作为深入开展“两学一做”学习教育的重点任务,与做好巡视整改工作紧密结合,针对党员队伍存在的问题和在思想政治建设、党的组织生活、党员教育管理工作中存在的问题等,边学边查边改。认真排查上报相关情况。

  三、加大责任落实,加强队伍建设。

  有权必有责,用权受监督,失职要问责。以党内问责倒逼责任落实,促进干部担当,是推动全面从严治党的关键一步。只有对负有党风廉政建设主体责任的领导问责,才能促使领导干部担负起主体责任和监督责任,构建风清气正的政治生态,以作风建设新成效汇聚起推动改革发展的正能量。

工作报告的格式篇5

各位领导、各位老师:

回顾这一学年的工作,我心中时常在反思,我在本职工作中应该做些什么,做了些什么,做好了什么?有了这些追问,使我的工作更有意义。为今后更好的工作,现将一年的工作做如下汇报:

一、完善师德-----为师之本

“德高为师,身正为范”,为人师表,以德为首。在工作中,告诫自己,“爱岗敬业,乐于奉献,教书育人,廉洁从教,为人师表”才是崇高师德风尚的真正内涵。坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。衣着得体,语言规范,举止文明。关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。作风正派,廉洁奉公。保持一颗平常心,力求做工作中,不计较个人得知,吃苦在前,做事在前,业余时间不搞有偿家教,不接受家长送的礼物。

二、虚心学习------智慧之源

作为一名教师,教学中会遇到许多问题,需要依靠智慧来解决,其实,智慧来自细心的观察,来自于勤奋地读书、勤奋地工作,来自于不断地反思,不断否定自我。我爱读书,再忙的时候没有放弃读书。一年来,我通读了苏霍姆林斯基的《给教师的100条建议》,魏书生的《教学工作漫谈》、《现代人智慧全书》、《道德经》等书籍。同时个人博客中结识很多名师和青年教学骨干,从他们身上我学到许多,也找到自身的不足。

三、教研工作------求真务实

进行教改探索,精心制定以人为本的校本教研计划,组织新型的教学研究活动,通过学习新理念,借助网络平台,分析案例、集体备课——上课——听课——研讨,让更多的教师参与到教学研讨活动中来,增强了网络教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平。尤其是新调入我校的三位教师,跟踪听课一月,每周听完一节课后及时的予以点评,肯定教学中的亮点,并指出存在的问题和解决的办法。

三位教师的课堂教学能力均有不同程度的提高。本年度共听课71节,积极组织教师参加各种级别的教研活动,跨区域联动教研工作尤为突出,承担区内外多所学校观摩活动,加大与外界的合作与交流。组织教师外出学习、参观考察,开阔视野,增长见识,拓展思路。并要求外出学习教师写了学习心得体会,在校园网或本组教师会上作了交流,让有限的资金发挥最大的效益,让全体教师都有所获,有所感。充分挖掘校本培训资源,加大教师的培训力度,进行班主任培训、信息技术培训、精细化管理培训、教师敬业精神培训、教师礼仪培训等等活动。

推广教师研究成果方面也做了大量工作,鼓励教师积极撰写教育教学论文。组织教师积极参加各级各类的征文、论文竞赛。本学年教师参加的信息技术征文获奖34篇,综合实践性论文获奖1篇。本年度开展了青年教师教学比赛,王丽玲老师取得了语文片区赛第一名的好成绩。候建萍老师参加了大武口区综合实践课比赛,从初赛到复赛均名列前名,代表大武口区参加市级比赛,成绩突出。体育教师杜玉红在自治区教学技能大赛中取得第一名的好成绩。

四、合作意识-------必不可缺

我知道学校工作要想做好,仅靠个人是不够的,靠有顾全大局、融合群体的豁达胸怀,多学他人长处,择善而从,才能将精彩的个体组织起来,在管理中形成合力。在工作中难免有这样或那样的困难,大家群策群力,通力合作,共度难关。我能设身处地地为他人着想,力争让每一位老师尽力支持学校的各项工作,在大家的配合下,科研部工作有条不紊地按照年初制定的计划全部完成。

本学期承办了大武口南片区思品小专题展示,我校高度重视,以此次展示为契机,在学校开展思品教师教学大赛,选拔人才参加展示,努力将展示与研究相结合,提升活动的质量,马麦燕老师在大家的帮助下,不负众望,取得了好成绩。科研部在承担活动中表现出色得到了教研室领导的认可。

五、服务他人------完善自我

教育是服务,管理更是服务。我牢记服务意识。在校长的指导下制订工作计划、规章制度、检查考核制度,并做好继续教育培训的各项工作,为年终考核提供依据;组织、指导、审查各年级教育活动计划,各教研组教学教研计划,组织全校教育教学研究和经验交流,通过摸底听课、调研听课、随堂听课、达标课、复核课等不同形式的听课活动,及时掌握教师课堂教学的动态和水平,帮助教师把握学科教学的标准,解决教师课堂教学中存在的问题。

城乡联动工作也开展的很有实效,本学期组织三所联动学校开展了班主任远程培训、同课异构、优质课观摩、夕照工程课件制作比赛、精细化管理培训、名师讲座等活动。当然,这些成绩的取得,绝不是我个人的功劳。这是各级领导关心、全体教师共同努力的结果,如果没有大家的辛劳与付出,如果没有大家的敬业与奉献,如果没有大家的支持帮助,这些成绩是想都不可想的!我只是在其中起了个穿针引线的作用,用针线把你们奉献的一颗颗闪亮的珍珠拾缀、串联起来,让它们的光芒更加夺目,更加灿烂!在此,我向各位老师的辛勤劳作与无私奉献表示衷心的感谢!

回顾一年来的工作,有成绩也有遗憾,由于年轻,工作经验不足,在开展工作当中也出现了一些不近人意的地方:

1、政治、业务学习还有待加强,教学管理水平还有待进一步提高。

2、深入课堂,深入班级不够。平时与学生的交流不多,主动性不强。

3、为教学服务的力度还应加大,及时搜集教育信息传达给教师达到信息共享。

我校是一所新成立的学校,办好十五小是领导关心、群众关注、社会期盼的一件大事。十几年的教育教学工作给我一个这样的启示:学无止境,没有最好,只有更好。我愿和同仁们一道,共同探讨,携手并进,勇于创新,继续努力成为一名优秀教师。

工作报告的格式篇6

  作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导能力的重要性和必要性。因此,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。

  按照市委安排,我从德、能、勤、绩、廉及群教活动整改情况等六个方面,就20__年个人履职情况,向各位领导和同志们汇报如下:

  一、提升个人品德素养

  一直以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性。因此,我坚持将学习贯穿于工作的全过程,始终抓住理论学习这个重点,不断增强学习的广度和深度,认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和十八大精神。能够按照市委、市政府和委党组的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是委党组组织的学习,还是上级组织的培训,我都积极参加,认真对待。同时,我还根据工作需要,坚持学习党风廉政建设和反腐败斗争、组织人事工资、基层党建、老干部管理、新国家卫生城市标准、市政公用领域行业管理相关理论知识,不断丰富自己的业务知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。全年参加组织生活会2次,参加民主生活会3次,完成3万字。通过学习,使我加强了党性的锤炼,增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自己的工作奠定了坚定的理论基础。

  二、提高组织领导能力

  作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导能力的重要性和必要性。因此,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自己的一种组织领导能力,从而很快适应了岗位的调整,胜任了工作岗位的要求。通过近几年的领导工作经历,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在一定的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题。经过不同工作岗位和不同分管工作的调整、锻炼,自己具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方考虑,从而使问题的处理更加科学、客观、合理。这样既增强了解决实际问题的能力,又提高了自己的组织领导能力。述职报告范文

  三、坚持勤政务实工作作风

  作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动接受班长领导,服从班长安排,维护班子威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难。能够主动做好与各位班子成员的团结,积极主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不同而相互推诿。在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系。在讲求团结的前提下,反对自由主义,敢于碰硬,坚持不搞无原则的一团和气,坚持公心,在委党组会议和班子民主生活会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评。在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自6月份分管工作调整以来,认真履行岗位职责,特别是在分管项目多、战线长的情况下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的积极性。工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸责任。对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市五城同创办和五边三化办工作,都实实在在地尽到了责任,履行了职能。

  四、认真履行岗位职责

  (一)纪检监察工作。

  一是立足预防抓基础。每年年初制定纪检工作要点,分解目标责任、细化考核办法,确保工作有计划、分步骤推进。同时,通过关键岗位重点教育、宣教月活动、廉政谈话、网络学习专栏、廉政讲座等方式,增强党员干部勤政和廉政的自觉性。二是依托技术抓规范。全面清理权力清单,将每项职权的内容、权力行使主体、程序、期限予以公示,要求每个部门、每个岗位查找腐败风险点,有针对性地提出防控措施。三是着眼长远抓作风。通过明察暗访等形式,重查不作为、慢作为、乱作为行为,对5名违反工作纪律的同志进行全委通报批评,通过转变作风,建设一流队伍。述职报告范文

  (二)党务政工人事工作。

  一是组织党的群众路线教育实践活动。根据市委统一安排和部署,组织全系统党员干部参加党的群众路线教育实践活动,认真完成各项规定动作,并结合建委实际,完成一定特色亮点,从而促使全体干部职工紧跟形势,在思想上、工作上始终与党和政府保持高度一致。二是人员工资规范调整工作。按照市政府统一安排,完成机关37名工作人员津补贴规范,直属事业单位66人绩效工资调整,委属两局三办绩效工资调整工作。下发机关事业单位聘用人员工资调整的通知。三是完善组织机构。完成选举产生新一届机关党委书记、增补新的机关党委委员;完成委机关一、二支部换届选举工作,成立检测支部、档案馆支部,并完成选举工作;组织完成委机关工、青、妇换届选举工作,确保党建工作不断档、不脱节。四是扎扎实实地帮助基层群众解决实际困难。全系统有200名在职党员,175人进社区,领取78个微心愿,100%已经完成。五是组织开展各项文体活动。委工、青、妇组织开展有趣的文体活动,活跃干部文化生活,上半年组织职工参长跑、登山、双升、棋类等比赛活动;春节前夕与阳新柯畈村组织开展手拉手文艺联欢活动;六一期间组织多彩的儿童节手工比赛活动;组织开展送爱心慈善一日捐活动。

  (三)卫生城市创建和五边三化工作。

  党员个人述职报告党员个人述职报告一是大力开展卫生创建工作,创卫工作取得新进展。我市创卫工作继续以卫生社区创建为重点,截止目前,全市共有52个社区成功创建成为卫生社区,其中__港区19个,西塞山区13个,下陆区11人,铁山区9个。二是大兴植树造林活动,改造和新增绿地14万余亩,超额完成年度计划目标任务。据统计,今年的绿化建设面积相当于前三年的总和,是历年之最。三是五小企业关停和重点污染源整治效果明显。已完成了437家工业企业重点污染源治理,全市367家排放不达标、污染环境的五小企业已全部关停。四是露天矿山关停与恢复治理力度加大。全市已关停露天矿山84家,完成矿山生态恢复治理15家,已有3家矿山成功创建成为绿色矿山。五是村庄整治初步成效,累计投入15422万元完成了125个村庄整治任务。

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