党建工作廉洁风险点及防控措施精选四篇

发布时间:2022-10-08 来源:党建工作总结 点击: 当前位置:首页 > 工作总结 > 党建工作总结 > 手机阅读

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廉洁,最早出现在战国时期伟大的诗人屈原的《楚辞·招魂》中:“朕幼清以廉洁兮,身服义尔未沫。”东汉著名学者王逸在《楚辞·章句》中注释说:“不受曰廉,不污曰洁”,也就是说,不接受他人的馈赠的钱财礼物,不让自己清白的人品受到玷污,就是廉洁。以下是为大家整理的党建工作廉洁风险点及防控措施精选四篇,欢迎品鉴!

党建工作廉洁风险点及防控措施1

  为深入构建惩治和预防腐败体系建设,加强xxx廉政教育和风险防范,不断增强全体干部职工廉洁自律,结合公司实际,现将存在的党风廉政建设风险点及防控措施情况报告如下。

  一、思想道德方面

  (一)存在的风险点

  1、政治理论学习不够,理想信念不坚定、政治素质下降等风险。

  2、工作思想保守、不求上进,责任心不强,缺乏开拓创新精神,工作一般化,难以开拓工作新局面的风险。

  3、缺乏“一盘棋”思想和大局意识,导致不团结、不和谐问题,影响全站各项业务的正常开展的风险。

  4、工作原则性不强、法律意识淡漠,引发不廉洁、违法、违规问题、影响公司形象的风险。不注重服务态度和言行举止,引起当事人的不满、上访、投诉,损害公司形象的风险。

  5、不认真履行“一岗双责”,领导监督职责履行不到位,造成本公司出现严重违法违纪问题的风险。

  (二)防范措施

  1、重视并加强廉政教育、思想道德、职业道德教育,增强干部的责任心、意志力,树立正确的人生观,价值观、权力观、政绩观,树立正确的社会主义荣辱观,筑牢思想防线,不断提高自身综合素质,提高抵御腐败侵袭的能力,从根本上降低内部政治思想道德风险。

  2、认真落实“三会一课”,加强政治、法制学习,统一思想,提高认识,增强领导干责任心和综合素质。

  3、教育全体干部职工在公司做一名讲道德、讲文明、讲爱心的优秀干部职工,在家庭中当一名讲勤劳、讲孝敬、讲传承的家长和成员。

  4、完善民主生活会制度,定期开展批评与自我批评。领导带头认真执行廉洁自律规定,严于律己,以身作则,坚持民主集中制,严格监督管理。严格落实“三重一大”报告制度。

  二、采购管理方面

  (一)存在的风险点    

  1、廉洁风险。物资采购工作作为公司的重点领域和重要环节, 面临着各种风险因素的影响,特别是采购人员在开展经济活动中面对种种诱惑,如果不能增强风险防范意识,就极易导致腐败案件的发生。

  2、采购人员专业性不强。公司在采购过程中发挥最重要作用的就是采购人,如果采购人不够专业,那么采购项目将无法实施。采购制度的不完善导致采购人员的培训不能及时到位,采购人在编制采购方案时,通常会出现以下几种情况:实施方案不全、采购清单不明确、预算经费不清晰。这就会导致采购人员在实施采购的过程中无法确定采购物品的具体数量、型号、参数。从而无法对采购清单的正确性进行审核,因此导致价格高于预算统计,给后期的成本核算造成错误。

  3、价格风险 。一是由于供应商与相关业务人员在投标前相互串通,透露标底,使公司采购蒙受损失。二是当采购人员对价格预测失误而进行批量采购,造成价格风险。

  4、采购质量风险。一方面由于供应商提供的物资质量不符合要求,而导致公司不能正常生产,给用户造成经济、技术、人身安全、公司声誉等方面的损害。另一方面供应商提供的物资以次充好.直接影响到公司产品的整体质量、制造加工与交货期,降低因市场需求发生变动,影响到采购计划的准确性;采购计划编制不适当或不科学,与目标发生较大偏离,导致采购中计划风险。

  (二)防范措施

  1、要强化教育防控。思想是行动的先导,正确的思想意识指导健康的行为方式。因此在物资采购行业,要始终把思想教育作为廉洁风险防范管理的长期性、基础性工作来抓。要始终坚持教育为主、预防为先的方针,通过创新载体、丰富手段、活跃形式,教育物资采购人员把好欲望关、交友关、兴趣关,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

  2、建立完善物资采购管理流程。要从建立完善物资需求提出,到采购计划、合同签订(采购方式、采购渠道、采购价格)、货物运输、产品验收入库等环节的管理制度入手,完善《物资采购管理办法》,通过强化采购策略研究,采取科学、理性的采购方式,加大过程控制等管理措施,实现物资的“安全、及时、经济”供应,堵塞各种漏洞。重点做到三个明确:明确采购目的。采购的物资必须是公司所需要的,采购部门在采购过程中不应一味的追求价格最低化,应对所要采购的物资的质量和效用进行通盘考虑,在为公司节约资金的同时,保证采购质量。

  三、工程管理方面

  (一)存在的风险点    

  (1)廉洁风险。工程项目的廉洁风险是指管理人员在项目运行履行权力中发生腐败的可能性。廉洁风险点是指权力运行流程中可能产生腐败行为的具体环节或岗位。这种廉洁风险点是一旦主客观条件具备,它就可能会由潜在的风险变为现实的腐败行为。主要体现在:在工程计量及变更上弄虚作假、以少报多;不按项目完成的实际工程量办理结算资料;工程结算时随意变动单价或弄虚作假;利用职权透漏合同管理或招标管理中的有关信息;在起草合同、文件时粗略不细化;对施工单位进行吃、拿、卡、要;从事对单位利益有损、对自身有利的行为;在对外联系业务时不坚持原则,假公济私;在工程验收时,不坚持原则,不按规范进行验收。

  (2)进度风险。进度风险指的是由于建筑工程项目施工过程中各种要素的综合影响,最终形成项目工程施工拖延,未能及时依照工期完成。

  (3)管理风险。影响管理风险呈现与否的要素是管理机构对安全管理重视不够、管理概念不清晰。

  (二)防范措施

  1、工程项目廉洁风险,必须坚持多措并举、多管齐下,方能最大限度地预防和控制廉洁风险演变为腐败行为。主要措施是:按照工程项目承包施工合同及计量管理办法进行计量结算;在结算工程量上实事求是,做到手续齐全;工程结算时要严格按照规定程序办理;在结算时,要廉洁自律,提高遵纪守规的自觉性,严格按结算管理办法执行;要加强合同管理,依照合同办事;对工程内部商业机密不得泄露。

  2、对控制工期的办法是对设计图纸、施工方案,不时研讨、修正与执行,增强进度管理工作。经过定期进度检查会检查施工总进度、季施工进度、月施工进度、双周施工进度、每周定期开会检查进度。

  3、实行人性化安全管理理念,制定可操作性强的安全考核制度,开展合理有效的安全生产管理活动,将安全生产管理工作落实到位;完善安全管理机制,切实执行和落实手段安全管理并非片面环节,需从系统化视角去考虑和审视,即以安全为宗旨从多个层面构建完善安全管理体系。

党建工作廉洁风险点及防控措施2

  一、政治纪律方面

  1.党员领导干部不信马列信鬼神,烧香拜佛、求仙问卦看风水,把佛龛神像供到办公室。

  2.拒不执行党和国家的方针政策以及以上党委的决策部署。

  3.对抗组织调查。

  4.搞团团伙伙、山头主义。

  5.妄议中央大政方针。

  6.丑化党和国家形象,或者诋毁、诬蔑党和国家领导人,或者歪曲党史、军史。

  7.党员领导干部对违反政治纪律和政治规矩等错误思想和行为放任不管,搞无原则一团和气。

  二、组织纪律方面

  8.在民主推荐、民主测评、组织考察和党内选举中搞拉票、助选等非组织活动。

  9.违反议事规则,个人或者少数人决定重大问题。

  10.党员干部瞒报个人有关事项,规避“拔出萝卜带出泥”。

  11.党员干部不及时、不足额交党费。

  12.不按照有关规定或者工作要求,向组织请示报告重大问题、重要事项。

  13.违反组织规定组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会。

  三、廉洁纪律方面

  14.领导干部个人或亲属违规开办企业。

  15.领导干部本人或其他特定关系人违规承接其所在企业相关项目或者与所在企业发生经济往来。

  16.在下属企业兼职取酬。

  17.利用职权或职务上的影响为他人谋取利益,并收受财物。

  18.违规为他人违法行为提供帮助,收受财物。

  19.贪污或长期私人占用公司资产。

  20.收受下属或服务对象(关联人员)红包、礼品、礼金、消费卡。

  21.向上级领导赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等。

  22.婚丧嫁娶大操大办。

  23.违规打高尔夫球或出入私人会所。

  24.违规乘坐头等舱。

  25.违规入住豪华酒店或超标准住宿。

  26.公务用车超标。

  27.公车私用。

  28.办公室超标,拒不整改。

  29.公款旅游或以考察、学习、培训、研讨、招商、参展等名义变相公款旅游。

  30.违反规定出国(境)招商或出国(境)招商超期、违规滞留。

  31.个人应负担的考察费、培训费由单位报销。

  32.违规参加社会化培训项目。

  33.违规举办庆典、论坛等活动。

  34.借庆典活动之机定制或购买高档纪念品(礼品)。

  35.违规超标准接待。

  36.公款大吃大喝。

  37.讲排场、比阔气。

  38.无正当理由超工资总额发放工资。

  39.违规发放薪酬和实施股权激励。

  40.以工资、经营者车薪、津贴、节日慰问金、节日补贴等名义违规发放福利费。

  41.实行年新人员在年薪以外违规领取其他福利薪酬。

  42.违规使用工会账户发放福利费。

  四、群众纪律方面

  43.在经营管理中无故设置障碍,吃拿卡要。

  44.在职务晋升、薪酬分配等事项中优亲厚友。

  45.未能依照政策或有关规定解决涉及职工切身利益问题,造成劳工纠纷和群众上访。

  46.在管理过程中不作为或推诿扯皮,损害职工利益。

  47.摆官架子,官僚作风严重,领导班子风气不正。

  48.未经充分调研论证,盲目投资,造成国有资产流失。

  49.不按要求公开企业党务、不执行公式程序。

  五、工作纪律方面

  (一)“两个责任”落实方面。

  50.没有建立党组织或党组织工作不力。

  51.没有纪委(纪检委员)或纪委(纪检委员)没有切实履行职责。

  52.《党风廉政建设责任书》中的党风廉政建设责任没有分解、传递。

  53.班子成员存在“重业务、轻党建”的情况,对分管单位、部门党风廉政建设的领导责任落实不够;存在廉政建设与己无关的错误理解,履行“一岗双责”意识欠缺。

  54.党组织相关议事制度没有制定完善并严格执行。

党建工作廉洁风险点及防控措施3

  一、廉政风险点

  1、检查时讲情面,发现问题不要求整改。

  2、检查时接受被检单位吃请。

  3、对检查对象索要财物。

  4、公车私用。

  二、防控措施

  1、通过日常加强职业道德教育,树立指导服务思想。领导带头示范,动员全员在检查工作中按照规范和标准,对发现的问题一律下发限期整改通知,避免讲情面,做好人,发现问题不要求整改的现象发生。

  2、重温八项规定。坚决杜绝利用工作之便接受服务对象吃请,发现接受服务对象吃请行为,服从组织处理决定。

  3、认真学习党员干部准则条例,加强法制教育,严明纪律。对索要检查对象财物的行为,一经发现,无论是谁,毫不姑息,完全接受组织处理。

  4、严格执行公车使用登记制度。设专人管理车辆,驾驶员根据安排的出车任务如实填写(出车事由、地点、里程等),并经用车人签字确认,管理人员妥善保管,不得遗失。

党建工作廉洁风险点及防控措施4

  为进一步推进党风廉政建设和反腐败工作,切实做好党风廉政教育工作,进一步增强干部职工廉洁从政和廉洁自律意识。根据市委、市政府和市纪委的统一要求,结合我局工作实际,特制定2014年党风廉政教育计划。

  1、高度重视党风廉政教育,将其列入党风廉政建设和反腐败工作重点,年初制定工作计划,年终进行系统总结。

  2、2014年元月,扎实开展学习沈浩同志先进事迹活动,进一步弘扬心系群众、廉政为民的精神。

  3、2014年5月,组织人员参加市法制办、市人事局举办的行政执法培训班,组织人员参加省法制办、省建设厅举办的行政执法人员资格认证培训考试。

  4、2014年第二季度组织全体干部职工参加《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》知识测试。

  5、2014年7月,以建党89周年为契机,组织党员干部参加市建委系统“七一”党课培训。

  6、根据市委组织部的统一安排,定期组织干部职工参加大讲堂授课培训。

  7、每月组织一次局党组中心组理论学习会,学习贯彻中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,传达贯彻中央、省、市会议精神以及领导的重要讲话精神。

  8、组织全体干部职工参加市干部在线学习城教育,确保完成年度学习课时及学分。

  9、2014年10月,学习传达十七届五中全会精神,并认真抓好贯彻落实。

  10、2013年第四季度,组织3人参加省法制办、省建设厅举办的行政执法人员资格认证培训考试。

  11、加强元旦、春节等重大节日期间期间的廉洁自律教育工作,各科室及二级机构开展廉洁自律承诺,自觉理解社会和群众监督。

  12、把党风廉政教育工作纳入规划工作目标任务管理,将其作为重要资料列入局各科室、二级机构年度考核范围。

  13、局党组全面领导党风廉政和反腐败工作,办公室具体承担党风廉政教育工作,并负责对各科室及二级机构贯彻落实情景进行监督检查。

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